• 지난 4월 9일 열린 <통상임금 확대 적용 실무 TFT> 4차 회의를 끝으로 노사간 실무협의를 마무리했다. 노사는 의료원 임금항목 전체를 검토하고, 이견이 있는 부분은 판례 등의 법리적 근거를 제시하며 의견을 좁혀간 바 있다. 
• 산입범위가 확대된 통상임금의 적용시기와 관련해 의료원 측은 전산시스템 개편이 마무리되는 대로 반영하겠다고 했으며, 노동조합은 최대한 빠르게 반영할 것을 촉구했다. 
• 통상임금 산입범위 확대는 2024년 12월 19일부터 적용되며, 소급분 역시 지급될 예정이다.
• 이번에 새롭게 통상임금으로 산입된 항목은 ▲통합수당, ▲근속보존수당, ▲정근수당, ▲명절상여금/명절상여수당, ▲하계휴가비, ▲자기계발비, ▲능력개발급(용인) 등으로, 개인에 따라 조금씩 편차가 있으나 시급 약 20~30%의 인상효과가 있을 것으로 보인다. 
• 한편 노동조합은 노사간 통상임금 실무협의가 시작되기 전부터, 허위정보와 악의적인 조작으로 불안감만 조성하는 등 교섭력과 조직문화에 부정적 영향을 주는 행위에 대해 단호하게 대처할 계획이다. 
• 2025 임금 및 단체교섭 준비가 본격적으로 시작됐다. 노동조합은 교섭위원회를 통해 교섭요구안 마련을 위해 치열한 토의를 이어가고 있다. 조합원 여러분의 큰 응원과 지지를 부탁드린다.

3월 28일(금), 노동조합은 65년차 정기대의원대회를 강남세브란스 대강당에서 간부·대의원 100여 명이 함께 한 가운데 성황리에 마쳤다.

권미경 위원장은 대회사를 통해 "서로 존중하고 신뢰하는 세브란스 공동체를 위해 노력하겠다"면서 갈등을 부추겨 이득을 보는 양상을 근절하겠다고 밝혔다.  

정기대의원대회에서는 ▲감사보고의 건, ▲2024년 사업보고 및 결산 승인의 건, ▲2025년도 사업계획(안) 및 예산(안) 승인의 건, ▲임원 및 운영위원 승인의 건, ▲상급단체 파견 대의원 승인의 건, ▲2025년도 임금 및 단체교섭 설문조사 보고의 건, ▲통상임금 보고의 건을 상정하여 논의하고 의결했다. 

특히 창립 65주년 기념사업 계획을 간부·대의원께 보고하고, 5500조합원과 함께 축하하자고 제안했다. 정기대의원대회에서 2025년 사업계획안과 예산안이 통과됨에 따라 노동조합은 창립65주년 기념사업을 비롯한 2025년의 사업 집행을 본격적으로 시작했다. 

한편 노동조합은 정기대의원대회에 앞서 <노동과 ESG> , <전태일 의료센터 건립>에 대한 강의를 들으며 간부·대의원들과 함께 공부하고 고민했다.